Type de poste : Temps plein
Type de contrat : CDI
Localisation géographique : Paris – 9ème arrondissement / 75 – Paris

Description de l’entreprise

Notre client est un éditeur français, crée en 2008 et composé aujourd’hui de plus de 300 salariés qui fournit des solutions de recrutement aux entreprises et établissements d’enseignement supérieur dans le but de recruter leurs jeunes talents. Forte de son succès et avec près de 68 millions d’Euros levés ces 5 dernières années, cette entreprise recrute dans le cadre de son développement un(e) UI Designer.

– Localisation : Paris 9ème,
– Rémunération : 35 000 – 45 000 Euros, selon profil.

Au coeur de l’équipe Design (Product Designers, UX Researcher, UI Engineer, Graphistes…), vos missions pour ce poste seront :

– Concevoir des interfaces engageantes et alignées avec la culture de l’entreprise
– Établir par l’UI une marque forte, cohérente et mémorable
– Concevoir et réaliser des contenus créatifs et innovants à fort impact (landing pages, emailings, infographies, illustrations, présentations…)
– Travailler en interaction forte avec les autres parties prenantes (utilisateurs, product managers, product designers, chercheurs, etc…) à travers des prises d’inputs, brainstormings, présentations et ateliers
– Collaborer avec les products designers et les développeurs pour implémenter et faire évoluer le design system
– Garantir les qualités graphiques des interfaces utilisateurs et le respect de la charte graphique
– Diffuser la culture design au sein de l’entreprise, faire vivre et évoluer la charte graphique
– Partager régulièrement son savoir-faire et sa veille artistique avec le reste de l’équipe

Profil recherché :

Pour ce poste, nous recherchons une personne disposant :

– 3 à 5 ans d’expérience en startup ou agence
– D’une forte culture graphique et typographique
– D’appétence à la conception d’interfaces à fort engagement émotionnel
– D’une expérience optimale sur tous les devices (responsive et applications)
– D’une maitrise des logiciels de maquettage et de prototypage (Sketch, Invision, Principle, la suite Adobe etc…)
– Formation supérieure (Bac+3 minimum) en communication visuel, écoles d’art, multimédia ou issu d’autres domaines si votre parcours vous a permis d’acquérir les compétences requises

Langues : anglais et français nécessaires, maîtrise de l’allemand ou de l’espagnol fortement appréciée.

Un portfolio vous sera demandé pour les entretiens.

Les + :

– Partage de compétences (tech sharing, présentation de nouveaux outils, mentoring, accès à la formation, participation à des conférences)
– De nombreux événements organisés toute l’année (afterworks, séminaire, soirée de Noël, hackathon, Random Lunch, fête du printemps)
– Télétravail 1-2 jours / semaine

Si cette opportunité vous correspond, alors envoyez sans plus attendre votre candidature à Sébastien Cabanez, Consultant en recrutement.

Présentation de Seyos :

Seyos est un cabinet de recrutement spécialisé dans les métiers de l’IT. Nous proposons aux candidats des opportunités professionnelles uniquement au sein de clients finaux : éditeurs de logiciels, startups, DSI.

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